“針對(duì)推動(dòng)新國(guó)發(fā)2號(hào)文件落地落實(shí)，結(jié)合我縣實(shí)際列出監(jiān)督任務(wù)清單421項(xiàng)?！?/p>

“細(xì)化營(yíng)商環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)整治監(jiān)督任務(wù)清單103項(xiàng)?！?/p>

“監(jiān)督重點(diǎn)是什么、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題怎么處置，職責(zé)清單、任務(wù)清單、問(wèn)題清單上一目了然。”

……

這是德江縣紀(jì)委監(jiān)委積極探索“321”工作法，提升監(jiān)督質(zhì)效的一個(gè)縮影。

2022年以來(lái)，該縣紀(jì)委監(jiān)委在主動(dòng)監(jiān)督、精準(zhǔn)監(jiān)督、有效監(jiān)督上下功夫，探索實(shí)施精準(zhǔn)厘清“三清單”、制發(fā)“兩建議”、落實(shí)“一問(wèn)責(zé)”的“321”工作法，進(jìn)一步豐富和拓展監(jiān)督工作路徑，提高監(jiān)督的針對(duì)性和可操作性，讓監(jiān)督更加精準(zhǔn)有效。

“我們?cè)诠ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)，一些室組不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督等問(wèn)題仍然存在?！痹摽h紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)人介紹。

為有效破解紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督重點(diǎn)不聚焦、監(jiān)督質(zhì)效不明顯、監(jiān)督工作不閉環(huán)等難題，該縣紀(jì)委監(jiān)委立足政治監(jiān)督定位，圍繞上級(jí)重大決策部署、當(dāng)前重點(diǎn)工作、群眾反映熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，厘清職責(zé)清單、任務(wù)清單，統(tǒng)一向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)委（紀(jì)工委）、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組派發(fā)工作提示，明確監(jiān)督內(nèi)容、工作要求和完成時(shí)限，以點(diǎn)題形式幫助其理清監(jiān)督思路、明晰工作職責(zé)，推進(jìn)監(jiān)督規(guī)范化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化。截至目前，已制定25項(xiàng)職責(zé)清單、789項(xiàng)任務(wù)清單，涵蓋貫徹落實(shí)新國(guó)發(fā)2號(hào)、圍繞“四新”主攻“四化”、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、疫情防控及安全生產(chǎn)等多個(gè)內(nèi)容。

在厘清問(wèn)題清單方面，該縣紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室會(huì)同相關(guān)監(jiān)督檢查組，對(duì)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行梳理匯總、分析研判，按照從易到難、從簡(jiǎn)到繁進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)，并督促相關(guān)單位逐一對(duì)照整改，形成縣紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓、分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌抓、相關(guān)監(jiān)督檢查組負(fù)責(zé)人具體抓的清單管理體系，有效提升工作質(zhì)效。

與此同時(shí)，為進(jìn)一步做深做實(shí)監(jiān)督檢查、審查調(diào)查“后半篇文章”，各監(jiān)督檢查、審查調(diào)查部門(mén)針對(duì)存在問(wèn)題的黨組織，精準(zhǔn)制發(fā)紀(jì)律檢查建議書(shū)或監(jiān)察建議書(shū)，盯緊盯牢問(wèn)題整改、整改成效、整改“回訪”三大環(huán)節(jié)，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察建議工作實(shí)行閉環(huán)管理，確保被建議單位問(wèn)題真改、實(shí)改、改到位，著力解決只找“癥結(jié)”不開(kāi)“藥方”的問(wèn)題。今年以來(lái)，共對(duì)7個(gè)單位存在的13個(gè)問(wèn)題制發(fā)7份紀(jì)檢監(jiān)察建議書(shū)，其中紀(jì)律檢查建議書(shū)2份、監(jiān)察建議書(shū)5份。

該縣紀(jì)委監(jiān)委不定期對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)委（紀(jì)工委）、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督工作開(kāi)展情況進(jìn)行抽查，通過(guò)下發(fā)通報(bào)、召開(kāi)工作調(diào)度會(huì)等形式，對(duì)監(jiān)督工作情況曬一曬、評(píng)一評(píng)、比一比，把派單完成情況作為年度考核評(píng)價(jià)依據(jù)，并強(qiáng)化責(zé)任追究，對(duì)工作推進(jìn)不力的有關(guān)單位負(fù)責(zé)人及時(shí)提醒、約談，對(duì)在監(jiān)督中失職失責(zé)、履責(zé)不力的監(jiān)督檢查部門(mén)相關(guān)人員嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，以問(wèn)責(zé)倒逼監(jiān)督責(zé)任落細(xì)落實(shí)。

“創(chuàng)新運(yùn)用‘321’工作法，讓監(jiān)督聚焦‘靶心’，更精準(zhǔn)、更有效，切實(shí)提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力，提升監(jiān)督質(zhì)效?！痹摽h紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將創(chuàng)新監(jiān)督方式，進(jìn)一步深化“321”工作法，讓監(jiān)督更精準(zhǔn)高效，有效推動(dòng)管黨治黨責(zé)任落實(shí)。