“作為青工委干部，被推選為宣講員參與宣講初賽，現(xiàn)已被區(qū)內(nèi)相關(guān)部門評(píng)為優(yōu)秀宣講員，將根據(jù)工作安排到相應(yīng)的地方開(kāi)展關(guān)于黨代會(huì)精神的宣講，深化基層黨員干部對(duì)黨代會(huì)精神的學(xué)習(xí)。”萬(wàn)山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組干部黃濤接受筆者采訪時(shí)，正在撰寫黨代會(huì)宣講材料。

自省第十三次黨代會(huì)召開(kāi)以來(lái)，該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委扎實(shí)推進(jìn)青工委建設(shè)，通過(guò)開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、交流研討、撰寫熱議等方式深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨代會(huì)精神，創(chuàng)新實(shí)施青工委“學(xué)習(xí)+”模式，采取“學(xué)習(xí)+監(jiān)督”“學(xué)習(xí)+互聯(lián)網(wǎng)”“學(xué)習(xí)+宣講”“學(xué)習(xí)+培訓(xùn)”等方式，將黨代會(huì)精神送進(jìn)機(jī)關(guān)、送進(jìn)基層，推動(dòng)省黨代會(huì)精神入腦入心。

該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委制定《萬(wàn)山區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委關(guān)于加強(qiáng)對(duì)年輕干部教育監(jiān)督管理實(shí)施方案》，圍繞思想淬煉、工作歷練、內(nèi)部監(jiān)督、管理制度等19個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容對(duì)青工委干部進(jìn)行教育監(jiān)督管理，實(shí)行政治家訪制度、干部考察考核制度、班子成員不定期與青工委干部談心談話制度，督促青工委干部真學(xué)實(shí)用，確保青工委干部綜合能力得以提升，更好地落實(shí)黨代會(huì)精神。

“我們以互聯(lián)網(wǎng)為依托，將黨代會(huì)精神納入微信公眾號(hào)、網(wǎng)站內(nèi)容中，形成學(xué)習(xí)專欄，讓大家能夠得到‘指尖’學(xué)習(xí)套餐?！痹搮^(qū)紀(jì)委監(jiān)委青工委干部張力在編發(fā)微信時(shí)這樣說(shuō)。該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委與區(qū)委宣傳部、區(qū)融媒體中心等聯(lián)動(dòng)協(xié)作,利用“網(wǎng)微報(bào)刊”媒體平臺(tái)開(kāi)設(shè)“省第十三次黨代會(huì)”專題專欄，定期推送黨代會(huì)精神要義，營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

開(kāi)展好專題宣講活動(dòng)，組織部分優(yōu)秀青工委干部到區(qū)直相關(guān)部門聽(tīng)取市委政策研究室對(duì)黨代會(huì)精神的宣講，將黨代會(huì)精神送到機(jī)關(guān)，選派部分優(yōu)秀青工委干部作為優(yōu)秀宣講員到所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展專題宣講將黨代會(huì)精神送到基層，切實(shí)教育引導(dǎo)全區(qū)黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨代會(huì)精神。目前，已開(kāi)展并聽(tīng)取宣講3次。

此外，該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委還通過(guò)邀請(qǐng)省、市、區(qū)理論專家及業(yè)務(wù)骨干“送課上門”，來(lái)到萬(wàn)山給青工委干部授課，聚焦省第十三次黨代會(huì)精神解讀、寫作能力、業(yè)務(wù)能力、干部心理輔導(dǎo)等內(nèi)容，開(kāi)展培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

“接下來(lái)，我們將進(jìn)一步運(yùn)用好‘學(xué)習(xí)+’模式，開(kāi)展好知識(shí)競(jìng)賽、現(xiàn)場(chǎng)寫作比賽、談話筆錄制作和案例分析大賽等專項(xiàng)活動(dòng)，組織‘導(dǎo)師’進(jìn)行集中點(diǎn)評(píng)，針對(duì)問(wèn)題進(jìn)行講解輔導(dǎo)，并實(shí)行‘結(jié)對(duì)幫扶’措施，由分管領(lǐng)導(dǎo)與青工委干部面對(duì)面、手把手傳授工作方法，切實(shí)幫助青工委干部找準(zhǔn)差距、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)方法、提升能力。”該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。